為了進(jìn)一步提升廣大干部員工的綜合素質(zhì)，公司利用節后上班的時(shí)機，集中對中層干部、機關(guān)全體人員、各部門(mén)業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行培訓。
培訓工作從2月11日開(kāi)始至13日，每天利用半天時(shí)間進(jìn)行培訓。公司董事長(cháng)、總經(jīng)理王大慶同志為大家上了第一課《樹(shù)立正確價(jià)值觀(guān)》，客運公司副經(jīng)理楊俊同志就群藝數碼《積分制管理》進(jìn)行了培訓，公司財務(wù)處長(cháng)涂志飛同志就會(huì )計相關(guān)知識進(jìn)行了講解。
三天的培訓安排合理，內容切合實(shí)際，讓大家感受到了學(xué)習的重要性。最后，大家還結合三天所學(xué)在會(huì )上進(jìn)行了交流發(fā)言。（田）
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